40代

40代前半で長年勤めてきた会社を早期退職する決断を下した私。上司との面談を通じて感じたこと、そして心に残ったやり取りを振り返ってみたいと思います。退職の決意は揺るがないものでしたが、上司の涙や言葉、そして他の退職者との話から見えてきた「マニュアル対応」と思われる一面など、思いがけない経験もありました。退職という大きな決断の裏側で感じた上司との関係や、自分自身の気持ちについて記します。

早期退職を決意した今、これまでの生活を見直さなければいけません。外食、出前、コンビニなど、共働きで忙しいを言い訳に、便利さを優先していた習慣を一つひとつ家族で見直していく必要があります。今回、家計管理に役立つダメ主婦向けの生活習慣の改善方法をまとめました。家族全員で無理なく取り組み、無駄を減らしながら新しい生活をスタートします！（それにしても3食自炊の場合、ダメ主婦はずっと台所にいることになるのですが…どうにかしたいーー!?）

早期退職を決めた理由は、家庭の時間を大切にしたいという思いと、仕事から一度開放されたいという気持ちですが、私自身が持っている資格が大きな後押しとなりました。資格を持つという大切さを改めて認識し、資格があるからこそこの選択ができたと思ってます。今後、資格を活かすことも考えながら夫と協力してこれからの生活を乗り越えていこうと思います。

早期退職を決意し、面談者に報告するまえにきちんと伝えたいと思ったのは、直属の上司でした。数年間ですが、仕事と家庭の両立をサポートしてくれた上司は、常に私の働き方に配慮してくれた方です。そんな上司に退職を伝えるのは、とても緊張しましたが、同時に私の気持ちを理解してくれるだろうという安心感もありました。退職の決断を話すとき、上司がどんな反応をするのか不安もありましたが、その返答は予想以上に温かく、私を支えてくれるものでした。

突然の特別希望退職制度の案内に、私は大きな失望を感じました。これまで誇りに思っていた会社への信頼が揺らぎ、社員を大切にする姿勢が崩れたように思えたのです。これをきっかけに、もう会社のために頑張れないと感じ、早期退職を決断するに至りました。

早期の肺がん手術を受けて、幸いにも現在は完治しました。しかし、病気を経験したことで、私は大きく人生を見つめ直しました。これまで全力で取り組んできた仕事には後悔はありませんでしたが、家族との時間の過ごし方に後悔ががあることに気づいたのです。手術をきっかけに、「本当に大切なものは何か」を考え、私は早期退職を決意しました。今後は、自分自身と家族の健康を最優先に、新たな人生を歩んでいこうと思います。

私は40歳で15年間勤めた会社を早期退職することを決めました。この決断には多くの葛藤がありましたが、「割増退職金」は私の背中を押してくれた大きなポイントでした。今回は、私がその過程で考えたことをリアルにお伝えしたいと思います。

会社を辞めた理由は育児のためじゃない、仕事から逃げたかったのだと思います。「子どものために仕事を辞める」という言葉は、自分を正当化する最も都合のいい言い訳でした。